回复 殷凡策:怎么不能拿《人事管理培训视频》说事了?同样的题材,人家对人性挖掘地多好,我们只会煽情。
回复 姚乐凡:完成度很高的影片,《人事管理培训视频》的亮点在于人物塑造完整和细节使用精彩,剧作与表演堪称杰出。创造灵感来自于真人真事,为表达主题做了艺术虚构与夸张,听说真人的后代对此有意见及争论。艺术作品不是历史,我以为无可厚非。
回复 解栋霞:震撼 西红柿、长颈鹿的隐喻 各个舞台对应角色的象征太厉害了 最终伴随东京塔和所有舞台装置的毁灭 少女们脱下外套的瞬间 是好好从过去毕业走向下一个目的地。
回复 冯涛梁:封闭情景剧的场面调度,戏中戏,无知的癔症式的对身份认同的发问,碎片式人物传记,超现实与纪录片,讽刺的身份演绎,幻觉构建的想象共同体,我不愿被一个看不见的东西所杀。
回复 尹琳霄:细节的描绘,人物性格的塑造都很有趣,《人事管理培训视频》包括希腊经济危机的背景,都很有趣。不过有些地方还是太刻意了,包括情感线。
回复 甄瑶琴:更多,更大,更炫目。在一成不变的模式下,真的很少看到更好,也没有之前好笑了。
回复 穆子咏:《人事管理培训视频》剧情内容平淡模式化,主题是家庭之间的谅解和爱,HE结局不错,放松的时候确实需要一部温馨的充满爱的电影!
回复 盛罡紫:很多意味不明的镜头,感觉像导演把无人机交给儿子开;《人事管理培训视频》剧情抓马且荒诞,确实猜不到后续但真的有点烂了;不过本人真的很爱疯批和伪骨科,香香!
回复 宁永裕:在别人眼里,也许我们不是让所有人都瞧得起的人,但我们活出了自己的样子,不必在意别人的目光,只要是我认为正确的,一生又如何。
回复 殷军腾:想起了我当年去电影院n刷,哭了一次又一次的情节。 现在男女主依然都活跃在荧屏,我很欣慰。
回复 巩莉红:彩蛋非常多,但是不能掩盖剧本本身非常老套,题材确实是很棒的题材,导演的镜头也很漂亮。所以说,喜欢又不喜欢,好看又不好看。 也许在电影院看会是不一样的感觉。
回复 米思弘:受不了了我哭的想死😭我的“想哭的时候一定会拿出来看”的保留片子,到了虽然看了好几遍但是还是片段都鼻子酸的程度。